ˆ
Zmiana wielkości treści
Zmiana kontrastu serwisu
WyłączWłącz skróty klawiatury
Zmień interlinię
Wyszukiwarka

wyszukiwanie zaawansowane

herb
Przejdź do strony głównej

Biuletyn Informacji Publicznej

Gmina Dąbrówno

www.dabrowno.pl

  • Logo Biuletynu Informacji Publicznej
  • Godło Rzeczpospolitej Polskiej
ˆ

Najnowsze informacje

Menu przedmiotowe

Menu techniczne

Jesteś tutaj: Strona główna › Informacje o naborze › Referent ds. Oświaty i Kultury
ˆ

Ogłoszenie - szczegóły

Pobierz dane XML Ogłoszenie numer: SG.2110.1.2019Drukuj informację Ogłoszenie numer: SG.2110.1.2019

Szczegóły informacji

Ogłoszenie: Referent ds. Oświaty i Kultury

Miejsce pracy: Dąbrówno

Wymiar etatu: Pełen etat

Ilość etatów: 1

Wydział: Urząd Gminy w Dąbrównie

Data udostępnienia: 2019-02-14

Ogłoszono dnia: 2019-02-14 przez Grażyna Halkiewicz

Termin składania dokumentów: 2019-03-01 10:00:00

Nr ogłoszenia: SG.2110.1.2019

Zlecający: Urząd Gminy w Dąbrównie

Lista kandydatów Wyniki

I. Wymagania w stosunku do kandydatów:

a. Wymagania niezbędne:
  1. Wymagania niezbędne – konieczne do podjęcia pracy na stanowisku:
  1. spełnienie wymagań zawartych w art. 6 ust. 1 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1260),
  2. wykształcenie co najmniej średnie, o profilu ogólnym lub zawodowym umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku,
  3. minimum pół roku stażu pracy,
  4. znajomość obowiązujących aktów prawnych: ustawy o samorządzie gminnym; Kodeks postępowania administracyjnego; o systemie oświaty; ustawy prawo oświatowe; Karta Nauczyciela; o Systemie Informacji Oświatowej; o organizowaniu i prowadzeniu instytucji kultury; o bibliotekach; o ochronie danych osobowych; oraz aktów wykonawczych do wyżej wymienionych ustaw.
b. Wymagania dodatkowe:
  1. Wymagania dodatkowe – pozostałe wymagania, pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na stanowisku:
  1. mile widziane doświadczenie zawodowe w administracji samorządowej,
  2. znajomość obsługi pakietu MS Office
  3. obowiązkowość i sumienność,
  4. kreatywność i komunikatywność,
  5. umiejętność pracy w zespole.
  6. dyspozycyjność
  7. dodatkowym atutem będzie znajomość Systemu Gromadzenia Danych Oświatowych  SIO.

II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

  1. Prowadzenie całości spraw związanych z zakładaniem, przekształcaniem i likwidacją gminnych jednostek oświatowych.
  2. Prowadzenie spraw dotyczących ustalania sieci przedszkoli,  szkół podstawowych i gimnazjów.
  3. Prowadzenie ewidencji publicznych i niepublicznych placówek oświatowych działających na terenie Gminy Dąbrówno.
  4. Prowadzenie zadań nałożonych ustawą o opiece nad dziećmi do lat 3.
  5. Analiza i sprawdzanie arkuszy organizacyjnych placówek oświatowych oraz przedkładanie Wójtowi Gminy wniosków w tym zakresie.
  6. Prowadzenie spraw związanych z zapewnianiem dzieciom opieki przedszkolnej i  rocznego przygotowania przedszkolnego.
  7. Koordynowanie i nadzór w zakresie bezpłatnego transportu dzieci do i ze szkoły lub placówki przedszkolnej.
  8. Prowadzenie spraw związanych z udzielaniem uczniom pomocy o charakterze socjalnym oraz spraw związanych z przyznawaniem stypendiów za wybitne osiągnięcia w nauce i sporcie.
  9. Wykonywanie  zadań  związanych  z  powierzaniem  stanowisk kierowniczych w gminnych placówkach oświatowych i odwoływania z tych stanowisk.
  10. Prowadzenie spraw w zakresie zatrudniania, zwalniania oceniania dyrektorów gminnych jednostek oświatowych.
  11. Przygotowywanie i organizacja konkursów na dyrektorów placówek oświatowych.
  12. Prowadzenie całość spraw związanych z awansem zawodowym nauczycieli.
  13. Przygotowywanie propozycji kryteriów i trybu przyznawania nagród wójta dla dyrektorów i nauczycieli.
  14. Koordynowanie działań szkół w zakresie organizacji wypoczynku dzieci i młodzieży oraz w zakresie realizacji wspólnych zadań i programów.
  15. Współdziałanie z organami sprawującymi nadzór pedagogiczny oraz innymi organami nadzoru i kontroli w zakresie oceny działalności szkół oraz nadzór nad realizacją zaleceń pokontrolnych.
  16. Sprawowanie nadzoru nad obsługą administracyjną, organizacyjną i finansową placówek oświatowych.
  17. Prowadzenie spraw związanych z udzielaniem dotacji z zakresu wychowania przedszkolnego.
  18. Współpraca z dyrektorami szkół i placówek oświatowych w zakresie zapewnienia warunków do pełnej realizacji programów nauczania, wychowania i opieki.
  19. Prowadzenie ewidencji i nadzorowanie spełniania obowiązku szkolnego i obowiązku nauki w zakresie należącym do zadań gminy.
  20. Koordynowanie spraw związanych z Systemem Informacji Oświatowej i sporządzanie zbiorczych danych oraz obsługa modułu informatycznego SIO w zakresie należącym do zadań gminy.
  21. Wykonywanie zadań z zakresu udzielania pomocy finansowej uczniom na zakup podręczników.
  22. Prowadzenie  spraw  dotyczących  dofinansowania  kosztów  kształcenia przysługującym pracodawcom,  którzy zawarli z  młodocianymi pracownikami umowy o  pracę w celu przygotowania zawodowego.
  23. Prowadzenie spraw należących do organizatora instytucji kultury, w tym prowadzenie rejestru instytucji kultury.
  24. Przygotowanie do archiwizacji zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa dokumentów wytworzonych na stanowisku.
  25. Przygotowywanie projektów decyzji, uchwał, zarządzeń, regulaminów w zakresie prowadzonych spraw.
  26. Sporządzanie sprawozdań, analiz, rozliczeń, kalkulacji, prognoz w zakresie prowadzonych spraw.

III. Warunki zatrudnienia na stanowisku:

  1. Praca administracyjno-biurowa w siedzibie Urzędu Gminy w Dąbrównie przy ul. Kościuszki 21.
  2. Praca z monitorem ekranowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy.
  3. Kontakty wewnętrzne w ramach urzędu i zewnętrzne wynikające z potrzeby prawidłowego funkcjonowania stanowiska.
  4. Obsługa urządzeń biurowych.

IV. Wskaźnik zatrudnienia niepełnosprawnych:

przekroczył 6%.

V. Wymagane dokumenty:

  1. Podanie (list motywacyjny) o przyjęcie na stanowisko objęte naborem wraz z uzasadnieniem przystąpienia do konkursu,
  2. Życiorys (CV).
  3. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
  4. Kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
  5. Kopie świadectw pracy lub inne dokumenty potwierdzające zatrudnienie.
  6. Kopie dokumentów potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności zawodowe.
  7. Oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
  8. Oświadczenie kandydata o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na wymienionym stanowisku.
  9. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby postępowania o naborze, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych.
  10. Oświadczenie kandydata na komisyjne zniszczenie dokumentów
Wszystkie oświadczenia, list motywacyjny, CV oraz kwestionariusz osobowy muszą być własnoręcznie podpisane przez kandydata, pod rygorem nieuzyskania pozytywnej oceny formalnej.
Dokumenty przedkładane przez kandydata muszą być sporządzone w języku polskim w formie umożliwiającej ich odczytanie, a dokumenty wydane w języku obcym powinny być przetłumaczone przez tłumacza przysięgłego.

VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:

a. Termin:
2019-03-01 10:00:00
b. Sposób:
Dokumenty należy składać w zamkniętych kopertach, z oznaczeniem nadawcy i z dopiskiem „Nabór na stanowisko Referent ds. Oświaty i  Kultury”.
 
Dodatkowych informacji udziela Grażyna Halkiewicz - Sekretarz Gminy (pok. Nr 6) lub telefonicznie pod numerem 89 6474087 wew. 17.
c. Miejsce:
Wymagane dokumenty (z oznaczeniem nadawcy) należy:
  1. składać  do dnia 1 marca 2019 r. do godz. 10:00
    w Urzędzie Gminy w Dąbrównie, ul Kościuszki 21, 14-120 Dąbrówno  (w Biurze Obsługi Interesanta);
lub
  1. przesłać pocztą do dnia 1 marca 2019 r. do godz. 10:00 (decyduje data wpływu do urzędu) na adres: jak w pkt 1.

VII. Informacje dodatkowe:

1. Rozstrzygnięcie konkursu nastąpi:
1) I etap Konkursu – w dniu 1 marca 2019 r. r. godz. 10:30 - weryfikacja i formalna analiza dokumentów aplikacyjnych złożonych przez kandydatów.
2) II etap Konkursu – 8 marca 2019 r. godz. 10:00 - rozmowa kwalifikacyjna z kandydatami, których oferty spełniają  wymogi formalne określone w ogłoszeniu o naborze.
2. Rozmowa kwalifikacyjna odbędzie  się w Urzędzie Gminy w Dąbrównie, w sali konferencyjnej (II piętro, pok. Nr 14). Nie stawienie się na rozmowę kwalifikacyjną będzie traktowane jak rezygnacja z udziału w konkursie.
3. Dokumenty, które wpłyną do urzędu po terminie określonym w ogłoszeniu, nie będą rozpatrywane.
4. Kandydaci, których dokumenty nie spełnią wymagań formalnych, nie będą powiadamiani o dalszym toku naboru.
5. Informacja, o wyniku naboru będzie umieszczona w BIP urzędu na stronie internetowej: www.bip.dabrowno.pl.
6. Dokumenty kandydata, który zostanie wyłoniony w wyniku naboru zostaną dołączone do jego akt osobowych w momencie zatrudnienia.
7. Dokumenty pięciu najlepszych kandydatów będą przechowywane zgodnie z instrukcją kancelaryjną, a pozostałych kandydatów będą odsyłane na wniosek kandydata lub odbierane osobiście po upływie miesiąca od daty upublicznienia wyników naboru. Po upływie tego okresu zostaną komisyjnie zniszczone.
8. W przypadku unieważnienia naboru, złożone dokumenty będą odbierane osobiście lub odesłane na wniosek kandydata do ich nadawców, po upływie miesiąca od daty unieważnienia naboru

Załączniki

Pobierz dane XML Ogłoszenie numer: SG.2110.1.2019Drukuj informację Ogłoszenie numer: SG.2110.1.2019

Rejestr zmian

Podmiot udostępniający informację:
Podmiot udostępniający informację:
Urząd Gminy w Dąbrównie
Osoba, która wytworzyła informację:
Osoba, która wytworzyla informację:
Grażyna Halkiewicz		 Data wytworzenia informacji:
Data wytworzenia informacji:
2019-02-14
Osoba, która odpowiada za treść:
Osoba, która odpowiada za treść:
Grażyna Halkiewicz		 Data wprowadzenia do BIP
Data wprowadzenia do BIP
2019-02-14 12:58:48
Wprowadził informację do BIP:
Wprowadził informację do BIP:
 Data udostępnienia informacji:
Data udostępnienia informacji:
2019-02-14 13:22:47
Osoba, która zmieniła informację:
Osoba, która zmieniła informację:
 Data ostatniej zmiany:
Data ostatniej zmiany:
2019-03-11 13:58:36
Artykuł był wyświetlony:
Artykuł był wyświetlony:
1440 raz(y)
Zobacz pełną listę zmian czytanej informacji »
« powrót do poprzedniej strony

Stopka strony

Wszelkie prawa do programu SYSTEMDOBIP.PL stanowią własność E - LINE SYSTEMY INTERNETOWE Tadeusz Kozłowski.
Jakiekolwiek ich naruszenie może skutkować poniesieniem odpowiedzialności karnej i cywilnej.
e-line Systemy Internetowe